Het mooiste ligt voor ons
22 december 2011Ik wens iedereen hele goede feestdagen en een goed 2012. De kinderen van basisschool De Burcht uit Heerenveen inspireerden mij bij het maken van deze nieuwjaarsgroet:
Ik wens iedereen hele goede feestdagen en een goed 2012. De kinderen van basisschool De Burcht uit Heerenveen inspireerden mij bij het maken van deze nieuwjaarsgroet:
Op maandagavond 28 juni aanstaande organiseren wij (Karin Hornstra, Heidi van der Molen en ik) een brainstormavond voor Weststellingwervers om ideeën te verzamelen voor het feestjaar dat we willen vieren ter gelegenheid van het feit dat Pieter Stuyvesant 400 jaar geleden geboren werd. Lees verder: ps-uitnodiging28juni
Het is zo gemakkelijk om te klagen over hoe moeilijk we het met elkaar hebben in deze tijd. Persoonlijk geloof ik dat indrukwekkende gebeurtenissen als de economische crisis en de IJslander aswolk ons iets te vertellen hebben. Je kunt bij de pakken neer gaan zitten óf je kunt kijken wat je zelf anders kunt doen. In het laatste geval zie je de kansen, niet de beperkingen.
Een prachtig voorbeeld van hoe je groot kunt denken zag ik dit weekend. Via de Twitterveiling voor Haïti had ik een weekendje weg bemachtigd in een boerderij-appartement in Oost-Groningen (met recht een avontuur!). We zaten in de buurt van Bourtange, een prachtig vestingstadje. En net dit weekend werd daar een slag nagespeeld uit het jaar 1813, door honderden zogenaamde re-enactors uit diverse Europese landen in historische kleding en met historische wapens.
Ik kan je verzekeren dat kanonnen met losse flodders nog steeds diepe indruk kunnen maken! Ik wist wel iets van Bourtange, maar niet dat deze vesting slechts een slapend dorp was in de jaren zestig. Dat er dus ook geen sprake was van de bloeiende vesting die het nu is. Ik hoorde dat halverwege de vorige eeuw alleen nog een deel van de hoofdgracht en een verroeste kanonsloop op een bultje zand herinnerden aan de (nooit genomen!) vesting van weleer. De groei van het dorp was gestagneerd, winkels hadden hun deuren gesloten en steeds en steeds meer mensen trokken weg uit het dorp.
Daar had het bij kunnen blijven. Maar dat liet de gemeente Vlagtwedde niet gebeuren: zij namen het moedige besluit de vesting te reconstrueren. Een meerjarenplan met heel veel consequenties. Land moest worden aangekocht, mensen moesten verhuizen en er moest vooral ontzettend veel werk worden verzet. Bijzonder is dat het plan er ook nog eens van uitging dat de Bourtanger bevolking deel uit maakte van het plan: nog steeds wonen er circa vijftig mensen binnen de vestingwallen.
Dankzij dit mooie voorbeeld van groot denken door een gemeente en, dat kan bijna niet anders, grote betrokkenheid van de bewoners, werd een slapend dorp een toeristische trekpleister van formaat: jaarlijks wordt Bourtange nu door 250.000 toeristen bezocht. Ga maar na hoeveel (werkgelegenheid) dat de regio jaarlijks oplevert!
Het was weer gezellig afgelopen vrijdag tijdens de tweede netwerkborrel. De mix van mensen was weer prima: politici en ondernemers en zowel ervaren als minder netwerkers. De gesprekken waren bijzonder geanimeerd en velen bleven tot lang na half zeven napraten. De volgende Stellingwerver netwerkborrels bij Hotel van der Valk zijn gepland op 28 mei en 25 juni, beide keren van 16.30 uur tot 18.30 uur. Meer weten? Mail of bel mij (Annemieke Mintjes).
Laatst heb ik al een overzicht gegeven van de workshops die Karin Hornstra en ik samen aanbieden. Leuk om te vermelden is nog dat we er een nieuw element aan hebben toegevoegd, namelijk van de waardebepaling achteraf. Van onze eerste workshop in april in Wolvega mogen de deelnemers zelf de waarde bepalen. Een leuk experiment, dat we graag aangaan omdat we geloven in nieuwe manieren van zakendoen en met elkaar omgaan. Een stukje uit het persbericht:
De kredietcrisis heeft de manier waarop bedrijven nu toe zaken hebben gedaan aardig aan de kaak gesteld. Het positieve daarvan is dat ondernemende mensen op zoek zijn gegaan naar nieuwe manier van werken en met elkaar omgaan. Zij worden daarbij geholpen door de mogelijkheden van de voortschrijdende technologie en de ontwikkelingen op internet. Deze nieuwe manier van werken, onafhankelijk van tijd en plaats, wordt vaak aangeduid als ‘Het Nieuwe Werken’. Ook aspecten als duurzaamheid en het effectief inzetten van Social Media spelen hierbij een belangrijke rol. Annemieke Mintjes van Mintjes & Co Communicatie uit Nijeholtpade en Karin Hornstra van Parnasos, bureau voor interim-management en trainingen uit Peperga, werken samen op het gebied van deze nieuwe ontwikkelingen en methodieken. Bij de nieuwe ontwikkelingen horen ook nieuwe beloningsvormen, zoals klanten zelf laten bepalen wat zij een product of dienst waard vinden.
Er is net een nieuwe blog uit van Paul de Blot met een theorie over het ontstaan van de crisis. Ik vond ‘m de moeite waard om verder de wereld in te sturen, dus bij deze: http://pauldeblot.nl/2010/03/15/hoe-gaan-we-verder/. In het verlengde van dit onderwerp ligt ook de blog van mijn collega Karin Hornstra, een mooi stuk over veranderende prioriteiten, zie: http://karinhornstra.wordpress.com/ En nog een filmpje dat er bij past over de social media revolution: http://www.youtube.com/watch?v=sIFYPQjYhv8
Heerlijk, het is zover. Onze website over het onderwerp dat ons zo na aan het hart – storytelling – ligt is online! Kijk op www.uwbedrijfsverhaal.nl.
In juni 2009 vroeg een opdrachtgever of we iets wisten van storytelling. Eh, nee, eigenlijk niet. Het klonk wel heel interessant. We zijn gaan lezen, luisteren, praten. En werden steeds enthousiaster. Wat een mogelijkheden! Niet alleen op het gebied van communicatie, maar ook als het gaat om leiderschap en management, trainingen, verandertrajecten, en nog veel meer. We hebben ons er in vastgebeten. De eerste verhalen zijn gevormd en toegepast. En zijn met enthousiasme ontvangen. Dus werd het tijd om de hele wereld te laten weten waar we mee bezig zijn. Dat moment is nu.
Het is een website met een eigenzinnige opzet, met achtergronden en voorbeelden. We wensen jullie veel plezier bij het bekijken van de website. Wil je meer weten over de toepassing van verhalen binnen bedrijven en organisaties? Ben je benieuwd naar onze presentatie over storytelling? Of heb je ideeën en suggesties? Laat het weten: annemieke@uwbedrijfsverhaal.nl
“En maak die communicatie spannender. Waarom niet ieder jaar een novelle met de Europese gedachte als uitgangspunt?” Vandaag te lezen in NRC Next. Kortom: kansen voor storytelling! Maar zie maar eens binnen te komen. Ook daar is het artikel helder over: “Om Europese topcreatieven (ahum…) aan zich te binden, zouden de Europese instellingen voor hun communicatieopdrachten de selectieprocedures moeten aanpassen. Bestaande aanbestedingsprocedures zijn vaak te beperkend en ingewikkeld om de echt creatieve bedrijven te interesseren en uit te dagen tot verrassende oplossingen. Terwijl juist de EU zich als grotendeels idealistisch project alle reden heeft om zich anders te profileren dan andere overheden en supranationale organisaties.” Jaaaaa!
NB: In dit kader: nog even en onze website www.uwbedrijfsverhaal.nl bestaat niet meer uit één pagina, maar is een volwaardige website. Aankondiging live-gang volgt spoedig!
Iedereen was het er in Kopenhagen over eens: haast is geboden om de negatieve gevolgen van klimaatverandering tegen te gaan. Maar ondanks alle urgentie kwamen de landen er op internationaal niveau toch niet uit. De vraag is dan ook: waarom nog wachten op een akkoord tussen landen? Waarom niet kleinschaliger, op lokaal niveau, het voortouw nemen? Er zijn genoeg initiatieven. Daaruit blijkt dat duurzaamheid helemaal niet lastig en duur hoeft te zijn: het kan al lang anders. Wat gaat er dan mis? Allereerst de beroerde regelgeving, waardoor veel waardevolle initiatieven in de kiem worden gesmoord. En bovendien: onduidelijke communicatie. Werk aan de winkel dus!
NB
Mooi dat we hier in Friesland energiecoördinator Bouwe de Boer hebben, motivator en inspirator op het gebied van duurzaamheid. Afgelopen zondag zat hij met onder andere Wubbo Ockels (hoogleraar duurzame technologie in Delft) en Diederik Samson (Tweede Kamer PvdA) aan tafel bij Buitenhof. Kijken? Klik hier.
Tot een paar weken geleden had ik nog nooit gehoord van Prof. Dr. Paul de Blot, Hoogleraar Business Spiritualiteit aan Nyenrode University. Totdat Percy me over hem vertelde en er terecht trots op is dat Paul de Blot z’n boek Business As Unusual heeft gelezen en er zeer over te spreken is. Hij noemde vooral de vergelijking die Percy maakt van de maatschappij met de natuur ‘simpelweg waar’ en ‘een fenomenologische analyse’.
‘Toevallig’ stuitte ik via Twitter op een opname van een presentatie van Paul de Blot. Over de crisis, anders zakendoen, inspiratie. Ik was niet van plan een heel uur te gaan kijken, maar was zo gebiologeerd dat ik het wel heb gedaan. Helemaal aangenaam verrast was ik na een minuut of veertig, waar hij vertelt over storytelling, het onderwerp waar ik met Karin Hornstra zo geïnspireerd aan werk. Kijken dus!